苏州文化投资发展集团有限公司招聘
更新时间：2024-10-03 04:30 浏览量：20
苏州文化投资发展集团有限公司(简称“苏文投集团”)是拥有苏州芭蕾舞团、苏州交响乐团、苏州民族管弦乐团、苏州市歌舞剧院、苏州市苏剧团、苏州市锡剧团等六大高水平专业文艺院团，管理苏州文化艺术中心、苏州国际博览中心、苏州市体育中心、开明大戏院等多个苏州地标性载体，具体运作苏州市级文化产业投资基金的大型国有文化企业。经过多年发展，集团于2022年10月31日重组后挂牌成立，是苏州市属一级国有企业。集团以自觉弘扬新时期“江南文化”为使命，围绕文化内容创作生产传播、场馆载体运营管理、产业园区开发招商运营三大业务板块，投资与数字化双轮驱动，不断推动体制机制创新，提升企业核心竞争力，力争成为全国一流文化国企。
招聘岗位：
01
舞蹈演员(苏州歌舞剧院)
1. 基本条件：遵纪守法，品行端正，具备良好的思想品质及职业道德，拥护党和国家的文艺方针政策。
2. 身体素质：身体健康，具备强烈的事业心和责任感，以及良好的团队协作精神。
3. 专业技能：热爱舞台表演艺术，拥有扎实的基本功和一定的舞台表演经验。
4. 教育背景：中专及以上学历，中国古典舞、中国民族民间舞、当代舞等相关专业毕业，应往届毕业生均可。
5. 形象要求：仪表端正，形象气质佳。
请将个人简历(需包括个人基本信息、教育背景、工作经历、特长技能等)、学历证书、学位证书、身份证及获奖证书、近期生活照/艺术照一张(JPG格式，不超过2MB)报名材料发送至指定邮箱，邮件标题请统一为“舞蹈演员(姓名+毕业院校+专业)”，非此标题邮件将被系统自动过滤。
依据招聘条件和投递资料，剧院将对报名人员进行线上资料筛选，择优确定线下考核人选，届时工作人员将通过电话通知面试事宜。
02
机电工程师
招聘人数：1人
岗位职责：
1.负责项目机电安装工程进度、质量、安全管理;
2.负责项目机电安装工程现场协调，处理施工过程中出现的各种技术问题;
3.负责项目机电安装工程涉及与设计、监理、成控、开发等部门的协调、沟通;
4.配合与外部相关管理单位职能部门的沟通与协调;
5.协助公司安全管理部门检查施工项目的安全用电、施工机械设备的安全管理。
任职要求：
1.40周岁及以下，全日制本科及以上学历，机械工程及自动化、电气工程等相关专业;
2.具有8年以上机电安装工程管理经验;
3.全面掌握建筑工程机电工程相关专业技术，熟练掌握机电安装工程施工技术及管理知识，熟练掌握工程绘图AutoCAD软件，操作Micro Office等办公软件和OA办公自动化管理软件;
4.良好的沟通协调能力，工作细致、严谨，学习能力心强，具有较强责任心、较强的现场管理能力;
5.服从公司项目地点安排。
03
安全工程师
招聘人数：1人
岗位职责：
1.负责集团及各子公司各项业务的安全生产监督，指导安全生产工作;
2.熟悉消防法规和行业规范，熟悉建筑消防设备设施系统的运行特点;
3.负责集团各项目安全监督检查(包含特种设备及危险品)隐患排查和治理等工作;
4.负责组织和参加安全领域相关办法制定与落实;
5.负责对项目发现的问题进行数据分析、经验反馈，并编制报告;
6.协助开展安全领域相关的培训。
任职要求：
1.40周岁及以下，全日制本科及以上学历，工程或安全相关专业;
2.具有8年以上安全管理经验;
3.国家注册安全工程师优先;
4.熟悉消防法律法规，熟悉消防报警系统、水喷淋系统、防排烟系统、气体灭火系统等相关专业知识;
5.具有较强的组织管理、沟通协调能力和文字写作能力。
04
演艺管理中心化妆师
招聘人数：1人
岗位职责：
1.根据剧本、角色的需求为演员设计妆容;
2.负责演员的化妆造型设计，对妆造给出专业性意见及建议;
3.做好化妆工具、头饰、服装等物品的保存整理工作;
4.配合演出计划，保质保量完成演员的妆造工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，具有妆造相关的工作或实习经验;
2.熟悉各种化妆用品、用具的性能、特点和使用方法;
3.熟练掌握戏曲(锡剧)的化妆、盘发知识及操作程序;
4.具备一定的艺术鉴赏力。
05
后勤保障部主管(土建方向)
招聘人数：1人
注：该岗位就职于苏州科技馆运营管理有限公司。
岗位职责：
1.负责项目建设期间土建及其相关管理工作，熟悉场馆的建筑图纸和各区域功能划分;
2.负责督促土建图纸的设计进度，参与图纸审核并按时提交设计成果;
3.配合各展厅及公共区域的布展管理工作;
4.组织并监督项目管理团队及监理关于布展施工的各项工作;
5.负责项目建筑及布展施工的质量、进度、安全、资料等工作;
6.配合展陈工作需求，及时调整建筑的设计要求，并落实变更;
7.参与物业公司对建筑管理的各项工作，及时发现建筑相关的各类问题，并提出解决方案和建议;
8.编制建设期间建筑及布展的施工日志，收集归纳建筑及布展的各类相关资料;
9.负责编制技术保障部土建方面的管理制度、流程及设计、施工等方面的标准及相关更新工作;
10.配合进行整馆的消防、暖通、空调、给排水、强弱电等机电方面的施工管理;
11.配合各部门业务开展中关于土建方面的工作，并及时有效反馈;
12.领导安排的其他工作。
任职要求：
1.土木工程、智能建造、建筑学、智慧建筑与建造、建筑环境与能源应用工程等专业，全日制本科及以上学历;
2.三年以上建筑施工现场管理经验，熟悉施工流程，有较强的审图能力，须具备二级建造师执业资格证。有一级建造师执业资格证或有国内大型及以上场馆施工现场管理经验者优先;
3.熟悉给排水、消防、暖通、空调、强电等相关专业知识，熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范;
4.熟练使用CAD等相关软件，能估算工程量，对建筑相关材料的性能及价格较为熟悉;
5.具备良好的抗压能力、团队协调沟通能力和团队合作精神。
06
后勤保障部主管(机电方向)
招聘人数：1人
注：该岗位就职于苏州科技馆运营管理有限公司。
岗位职责：
1.负责项目建设期间有关机电设施设备的建设管理工作，包括但不限于消防、暖通、空调、给排水、强弱电专业施工管理工作，熟悉场馆的建筑图纸和各区域功能划分;
2.负责运营期间暖通、强电、弱电、消防、变配电间、泵房、电梯、自动化/信息化、建筑本体等机电设施设备及市政管网的日常维护和管理;
3.负责管控和筛选机电相关的材料、设备等，并定期、不定期地检查现场工程质量及材料检验试验情况;
4.收集设计单位、监理单位、施工单位、造价咨询单位等的合理化建议，及时核对现场各机电专业出现的工程变更并上报;
5.解决机电专业与其他各专业、各部门之间的技术衔接与管理协调等问题;
6.负责所有机电专业工程质量、进度及安全工作的管理控制;
7.负责对现场机电专业的实际完成工程量及现场实际发生情况的核定及审批工作;
8.负责并参与机电专业各项验收工作，并通过有效管理，保持机电专业工程质量、施工安全、工期及成本得到有效控制;
9.负责编制技术保障部机电方面的管理制度、流程及设计、施工、运营等方面的标准及相关更新工作;
10.领导安排的其他工作。
任职要求：
1.建筑环境与能源应用工程、给排水科学与工程、机械电子工程、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、自动化等专业，全日制本科及以上学历;
2.五年以上智能制造装备产业或工业自动化产业机电工作经验，有科技馆展品展项设计及安装调试经验者优先，熟悉机械及电气的设计及工艺，有较强的审图能力,对机械设计及电气设计相关设备、材料的使用方式和价格较为熟悉。具备高、低压电工证者优先;
3.熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范;
4.具备良好的抗压能力、团队协调沟通能力和团队合作精神;
5.熟练使用CAD、 Solid Works等相关软件。
07
后勤保障部主管(信息技术方向)
招聘人数：1人
注：该岗位就职于苏州科技馆运营管理有限公司。
岗位职责：
1.负责信息化管理系统的规划、引进、实施、应用、维护及优化更新;
2.负责信息网络安全建设、管理及优化，包括但不限于网络安全架构的搭建及调整、网络监控、网络安全事件处置等，确保至少符合信息安全等级保护二级标准，建立日常管理制度、规范或办法;
3.信息安全和数据安全管理包括但不限于信息和数据的全流程监管(分类管理、权限管理、存储和备份管理、数据的销毁等)
4.负责日常桌面运维包括但不限于办公电脑和实验室电脑软硬件维护(系统安装与升级、常用软件安装、硬件检修等)、电话系统和打印系统的日常维护等;
5.负责机房设施设备的运维包括但不限于日常巡检、机房环境维护、网络通讯和网络安全设备管理，存储设备管控、计算设备、UPS设备管理、门禁及监控主机维护、实验室相关服务器及网络设施管理等;
6.负责展厅设施维护包括但不限于电脑主机、显示屏、投影机、音响系统等音视频设备的管理;
7.负责会议设施维护包括但不限于会议电脑、音视频采集和处理设备、会议软件、音响系统等的管理;
8.负责门禁监控系统维护包括但不限于门禁和监控系统的软硬件管理，权限管控等;
9.负责IT固定资产和备品备件管理，包括但不限于固定资产维护、固定资产盘点、备品备件的采购和库存管理等;
10.负责IT施工及系统改造的监管，包括但不限于弱电工程装修及改造(弱电系统的设计、施工过程监管、工程验收等);
11.负责文档管理，包括但不限于IT政策与程序的起草和修订、系统操作说明的编写、系统配置文件的记录、培训资料的更新等。
12.领导安排的其他工作。
任职要求：
1.计算机科学与技术、网络工程、信息安全、智能科学与技术等专业，全日制本科及以上学历;
2.至少五年网络信息技术领域工作经验，具备机房管理和基础架构搭建经验，有大型及以上规模场馆信息化建设和管理经验者优先;
3.精通网络架构、网络安全、系统管理等专业知识，熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范;
4.具备良好的抗压能力、团队协调沟通能力和团队合作精神;
5.对新技术敏感，有持续学习的意愿和能力。
08
苏州市歌舞剧院声乐演员
招聘人数：1人
岗位职责：
1.高质量完成公司安排的各类排练及演出任务，包括营业性演出和进校园、进社区、进农村等下基层文化惠民演出;
2.根据工作需要承担艺术普及及艺术教育活动;
3.根据工作需要承担对外宣传、交流、拍摄等任务;
4.完成公司交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄不超过28周岁(1995年9月1日后出生)，国内知名艺术类院校声乐表演专业(通俗、流行类优先)，大学本科及以上学历;
2.形象气质佳，舞台表现力强;
3.具有2年及以上舞台演出经验;
4.具有良好的职业素质和行为规范，热爱舞台表演艺术，综合能力全面。
09
系统管理员（外包）
招聘人数：1人
岗位职责：
1.系统管理与维护：负责总仓数字化CRM(客户关系管理)系统的日常运营与维护，包括系统性能监控、定期备份、数据恢复、系统更新与升级等，确保系统稳定高效运行。
2.数据管理与分析：运用CRM系统工具，对客户信息、销售数据、市场活动反馈等进行收集、整理与分析，为管理层提供决策支持，包括但不限于客户画像构建、销售趋势预测、营销活动效果评估等。
3.客户关系优化：通过CRM系统实施客户分级管理，制定并执行个性化营销策略，提升客户满意度与忠诚度，促进客户复购与口碑传播。
4.流程优化与自动化：分析现有业务流程，利用CRM系统功能或集成第三方工具，优化客户交互流程，实现自动化营销、服务请求处理等功能，提高工作效率。
5.技术支持与培训：为内部团队提供CRM系统的使用培训和技术支持，解答用户疑问，解决操作难题，确保团队成员能够充分利用系统功能。
6.系统安全与合规：确保CRM系统符合数据安全与隐私保护的相关法律法规要求，制定并执行安全策略，防范数据泄露风险。
7.跨部门协作：与市场、商务、门店等部门紧密合作，根据业务需求调整CRM系统配置，支持业务目标的实现。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，计算机科学、信息管理、市场营销或相关专业优先。
2.熟悉信息化新技术、IT类解决方案。
3.工作认真严谨，有责任心。
(外包岗位，签约第三方人力资源公司)
10
文创产品门店店长（外包）
招聘人数：1人
岗位职责：
1.全面负责店铺的日常运营管理工作，包括人员管理、销售达成、顾客服务等。
2.制定并执行店铺销售计划，监控销售数据，分析销售趋势，调整经营策略。
3.管理店铺库存，确保商品充足且合理周转。
4.带领团队完成销售目标，提升顾客满意度和店铺业绩。
5.协调处理顾客投诉及突发事件，维护品牌形象。
任职要求：
1.大专及以上学历，具有2年以上零售管理经验，文创行业优先。
2.具备一定的领导力、沟通能力和团队协作精神。
3.熟悉零售店铺运营管理流程，具备良好的市场分析和判断能力。
(外包，签约第三方人力资源公司)
11
文创产品门店导购（外包）
招聘人数：1人
岗位职责：
1.负责店铺日常顾客接待，提供专业的商品介绍和咨询服务，提升顾客购物体验。
2.了解顾客需求，推荐合适的商品，促进销售达成。
3.维护店铺陈列，保持商品整洁有序，营造良好购物环境。
4.收集顾客反馈，分析销售数据，为店铺运营提供建议。
5.协助完成店铺促销活动，提升品牌知名度和销售额。
任职要求：
1.大专及以上学历，有1年以上零售或文创商品导购经验者优先。
2.熟悉文创产品市场，对苏州本土文化有较深了解。
3.具备良好的团队合作精神和抗压能力。
4.服务意识强，沟通能力强
5.熟练使用POS系统等销售工具。
12
08商品结算财务人员（外包）
招聘人数：1人
岗位职责：
1.审核商品销售单据，包括集采合同、发票、收款凭证等，确保交易信息的真实性和完整性
2.根据销售单据，准确录入销售数据至财务系统，生成销售收入凭证。
3.定期与供货商对账，核实往来账款，及时处理差异，确保账款的准确性和及时性。
4.跟踪商品采购成本，包括采购合同、入库单、发票等，确保成本数据的准确性。
5.根据采购成本和销售数据，进行商品成本结转，生成成本凭证。
6.负责商品交易的税务申报工作，包括增值税、所得税等税种的计算和缴纳。
7.协助处理税务稽查和审计工作，确保公司税务合规。
8.熟练使用财务软件和ERP系统，确保系统数据的准确性和稳定性。
9.建立与健全商品结算相关的内控制度，确保结算流程的合规性和安全性。
10.与市场、商务、仓库等部门保持密切沟通，确保结算数据的准确性和及时性。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，财务、会计或相关专业优先。
2.具有2年以上财务相关工作经验，熟悉国企操作流程规范者优先。
3.具备良好的数据分析能力，能够进行财务报表编制和分析。
4.熟悉税法规定，能够进行税务申报和处理。